Come agiamo?
Per svolgere un assessment accurato e tailor made che tenga conto delle caratteristiche della posizione e delle strategie aziendali, mettiamo in campo un articolato portfolio di tool e metodologie, fra i quali strumenti web-based, messe a punto in collaborazione con gli esperti di Transearch International.
Grazie a strumenti analitici e predittivi, italiani ed internazionali, possiamo dunque mettere a disposizione un’articolata batteria di prove mirate per analizzare le competenze prioritarie per ogni singola azienda:
Memorandum Professionale
PRISM Manageriale (Profile Report on Individual Style and Motivation)
Team Assessment, Test sulla Resilienza
Ie5 – Intelligenza emozionale
PDM Items – analisi dei comportamenti
I 4 step dell’intervento Proper Transearch
Una volta definiti gli obiettivi del progetto, la popolazione coinvolta e il kit degli strumenti diagnostici, passiamo all’azione.
Svolgimento di prove e questionari on-line, compilazione e trasmissione del Memorandum Professionale;
Svolgimento di un colloquio individuale di approfondimento con il consulente Proper Transearch designato e, in caso di profili Senior, con due consulenti diversi;
Full Debriefing alla Direzione Aziendale con presentazione del report complessivo e delle sintesi individuali;
Incontro di feedback individuale, opzionale ma caldamente raccomandato, del Consulente con le persone coinvolte nell’assessment, in un’ottica motivazionale e di miglioramento della consapevolezza.